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博物馆中长期发展规划

来源:于右任书法艺术博物馆作者:于右任书法艺术博物馆时间:2021-10-28

博物馆中长期发展规划

 

一、实现资金稳定

博物馆的资金来源主有:1.博物馆有偿业务活动获得的资金;2.社会人士、团体、单位捐赠和助的资金;3.主管部门拨发的专项资金。上述三个方面的资金来源要积极争取稳定,并拓宽资金来源渠道,多发展能够良性循环的自主自营的自己造血模式,为博物馆长期发展提供可靠保障。

 

二、教育功能发展

博物馆作为一项社会文化事业,所有的博物馆都是深深扎根于社会与文化的土壤之中的博物馆的发展在任何时候都同社会的发展相联系并发挥着它既反映社会又服务于社会的教育功能。随着时代的发展和社会的变革国家对博物馆所承担的社会教育职能越来越重视这也对我们的工作方法和思路提出了更高要求,我们应通过博物馆各方面工作的改善提升博物馆教育和宣传的能力。在实际工作中,应深挖馆内展览教育功能,拓展馆外的进社区进学校教育,更应该利用互联网丰富线上教育。

 

三、稳定科研发展

作为书法艺术博物馆不但是书法领域作品的珍藏机构,也是书法艺术研究和宣传教育的阵地。书法艺术研究本馆专门学科研究,应该做为本馆宗旨长期贯彻。本馆自成立以来,成立有专家组,坚持编印《于右任研究》杂志,收集整理相关书法研究类文章,目前已经编印至第16期。成为了唯一以于右任为名的,专题研究于右任书法,近现代相关的碑体、标准草书、晚清书法、民国书法等范围的刊物。我们将继续坚持《于右任研究》杂志的编印。并努力开拓发展更深更广泛的书法艺术研究课题。

 

四、藏品征集发展

为进一步充实馆藏,丰富藏品类型,应努力通过多种渠道建立具有特色的收藏体系。重点征集馆藏体系缺项的藏品,历史、艺术、科学价值颇高的藏品,基本陈列、专题展览稀缺急需的藏品,具有重要科学研究价值的藏品以及海外流失中国文物、域外文物等藏品。从而使博物馆成为能够全面系统完整展现中华优秀传统书法文化、本土人文文化和爱国主义先进文化的博物馆。

 

五、技术人员发展

为使本馆职工学习培训工作有组织、有计划地规范进行,不

断提高本馆职工的政治思想素质、道德素质和业务素质,应组织员工参加培训学习。学习培训内容应包括:上级部门指定的各项内容及方针政策。博物馆各项工作的业务知识。博物馆陈列工作、群众工作。等内容。

职工培训应在完成本职工作的基础上进行。本馆将对组织落实职工培训作为全年的一项工作任务,年终进行检查、考核。职工培训的学习成绩和鉴定是其任职和职务晋升的依据之一。不参加学习培训或学习培训考核不合格的,年度考核不能被评为优秀。开展培训活动的各项经费,严格按照本馆财务制度的规定程序予以报销。

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